（通讯员 刘桐宇 邓悦）5月25日，第八届华山青年学者国际论坛bevictor伟德分论坛在南校区G楼成功举办，本次分论坛采取线上和线下相结合的形式，来自海内外知名院校的7位学者通过主题座谈、招聘试讲等形式进行了深入的学术前沿探讨和人才政策交流。公司党委书记卢硕、副经理杨如森、施建章、应用化学系主任吴巍炜到会参加论坛。论坛由副经理程远主持。

卢硕首先代表学院致欢迎辞，对各位青年学者来院交流表示热烈的欢迎。他指出：学院一向高度重视人才工作，始终秉持“三个第一”的人才政策，即人才工作是学院工作的第一抓手，从顶层设计上给予充分重视；对人才的诉求第一时间进行回应，从反馈机制上做到及时有效；学院作出的承诺第一时间兑现，从待遇保障上解决人才后顾之忧。

卢硕表示：学院材料与电子信息交叉办学定位明晰，学科实力保持快速上升势头，各层次团队人才结构不断优化，为青年学者干事创业保驾护航。他希望借此次论坛的重要契机，与各位青年才俊进行双向展示交流，建立长效化的人才联络机制，努力创造条件，提供服务，与青年学者共谋合作发展，祝愿此次论坛成功举办并取得实质性成果。

程远从学院基本概况、学科优势、人才待遇三个方面详细介绍了学院情况和人才政策。杨如森对学院四个科研特色方向进行了详细解读，就这些前沿方向的系统应用、导师团队、经费保障、成果产出等与青年学者展开交流。

随后，与会青年学者分别围绕各自研究领域的科研经历、学术成果，以及未来研究工作展望等进行了介绍与交流。与会学院领导对各位青年学者所关心的人才引进方式和实验配套设施等问题一一作以细致解答。

通过本次论坛的举办，进一步推进了学院人才引聘工作的效能建设，加深了海内外青年学者对学院引才爱才诚意和育才用才能力的了解。座谈会结束后，青年学者们参观了学院实验室。4位学者表示了应聘意愿，并参加了教师招聘面试和试讲。