崇德尚行 传承创新

坚持“以本为本”,推进“四个回归”

为更好的坚持“以本为本”,推进“四个回归”，进一步完善本科人才培养模式改革和创新，结合第三届公司产品节活动安排，10月30日下午，伟德bv1946官网在G楼119举行了专题员工座谈会。学院各级员工代表十余人参加了此次座谈会，会议由教学副经理施建章主持。

此次座谈会主要围绕本科人才培养模式改革和创新，针对学院目前的本科教学管理、课程设置、理论教学和实验实践教学、教材选用、教学软硬件设施建设等方面虚心听取了同学们的意见和建议，并结合下一年度学院推免工作细则的修订和完善进行了意见征集，进一步提升了学院教学管理工作的科学性和合理性。

座谈会上，员工代表从自身的感受出发踊跃发言，各抒己见，提出了各自的意见和建议，会场气氛热烈。同学们高度肯定了学院教师备课充分、上课认真负责，教学效果良好，对任课教师的教学比较满意，同时也对学院各学年课程设置、教学大纲制定和教学管理、推免细则中存在的问题提出了自己的一些看法和建议。2017级苏禹森同学认为学院专业的基础课在课程安排上应该增长课时数，适当加大课程考核难度。关于推免细则中竞赛获奖加分，应根据竞赛的难易程度进行适当调整。2018级纪宁同学认为学院要采取一定的激励机制进一步激发同学们参加全国互联网+创新创业大赛等学科竞赛的热情，在类似推免细则的竞赛加分等政策上给予一定的倾斜扶持。

施建章对员工代表提出的建设性意见给予充分肯定，对部分反映比较集中的问题做了现场解答和说明。他表示学院会高度重视同学们的意见与诉求，克服困难与阻力，从“三全育人”的高度，认真对待同学们提出的建议，及时研究和答复、高效解决，用实际行动践行本科人才培养“立德树人”的根本宗旨，真正做到急员工之所急、想员工之所想，为广老员工创造良好学习平台和成长环境，切实提升学院育人服务水平，增强同学们的归属感、参与感、获得感、幸福感，与大家一起，齐心协力为公司的本科人才培养努力奋斗。